Personalberatung / -vermittlung

Wir beraten Unternehmen bei der Suche und Auswahl von Personal. Eine ganzheitliche Personalberatung umfasst

• die Suche und Auswahl von Fach- und Führungskräften,
• die Gestaltung und Durchführung von Beurteilungsmaßnahmen,
• die Personalentwicklung,
• Vergütungsberatung,
• das Personalmarketing,
• die Begleitung in der Organisations(-entwicklung) sowie
• strategische und konzeptionelle Fragestellungen in der Personalarbeit.
• Die Personalberatung bietet umfassende Beratung und Entscheidungshilfe rund um alle aufgeführten Personalbereiche.

Beispiele unserer Beratungen

Time out Optimierungen Fallanalysen Teamentwicklung Changemanagement Karriereplanung Burn out Prophylaxe Konfliktklärung Transformationsprozesse Betriebsübergaben Management Reflexion Projektbegleitung Personalentwicklung Krisenmanagement

Einsatzgebiete